33294236Обновлено 11 сентября 2019Был(а) больше месяца назад


Работа в Братске / Резюме / Топ-персонал / Руководитель отдела
33 года (родилась 05 августа 1987), среднее образование, cостоит в браке, есть дети
Братск
Гражданство: Россия
no-avatar
Имя, телефон и почта будут доступны вам после авторизации
Показать контакты

Руководитель отдела

Не готова к командировкам
По договорённости

Опыт работы 10 лет и 6 месяцев

    • Май 2016 – август 2019
    • 3 года и 4 месяца

    Заместитель директора магазина

    ООО Маяк, Братск
    Розничная торговля

    Обязанности:

    В управлении более 15 чел подчинённых. Постановка целей и задач линейному персоналу, их контроль выполнения. Помощь в адаптации новых сотрудников, мотивация сотрудников. Урегулирование конфликтных ситуаций с клиентами. Анализирование продаж. Качественное выполнение промо в ТЗ. Кассовые отчёты на ежедневной основе. Работа на ПК с программами 1С, S-Market, Word, Outlook.
    • Апрель 2012 – февраль 2019
    • 6 лет и 11 месяцев

    Региональный администратор

    ЗАО "Связной Логистика", Братск
    Розничная торговля

    Обязанности:

    Открытие и закрытие ТТ (торговой точки), подготовка товара к продаже, инвентаризации, инкассация, фотоотчеты ТТ (оформление торговой точки), организация, планирование деятельности ТТ, анализирование результатов продаж и качества обслуживания клиентов, разработка и проведение мероприятий по повышению качества торгового процесса, трудоустройство сотрудников, обучение сотрудников, контроль, мотивации сотрудников, выполнение планов торговой точки, оформление продаж в 1С программе, оформление финансовых продуктов, страховок. Выезд на тренинги. Выигрывала множество мотиваций денежных и технику, "формулу 2009".
    • Март 2009 – апрель 2012
    • 3 года и 2 месяца

    Менеджер по работе с клиентами

    ЗАО Связной логистика, Братск
    Розничная торговля.

    Обязанности:

    Продажи, оформление договоров: кредитных, НПФ. Участие в инвентаризации.

Знания и навыки

Профессиональные навыки:

Систематически контроль работы. Развитие способностей и навыков сотрудников. Определение целей и приоритетов.

Дополнительные сведения:

Ответственная, целеустремленная, требовательная как с себе, так и к персоналу, честная, гибкая, уверенная, быстрообучаемая, внимательная, стрессоустойчивая.